工作满意度对工作绩效的影响

您好！感谢您在百忙之中填写我们的问卷。这是一份关于满意度对工作或者学习绩效的学术问卷，希望能得到您真实的想法。

Q1:您是学生还是已参加工作？

学生

参加工作

Q2:您对现在的工作/学习是否满意？

很满意，并且有信心和能力胜任

喜欢，但是自身能力有待提升

不理想，但是我能做好

不太适合，希望换一个环境

Q3:您的绩效考核是否理想？

特别理想

有待提高

马马虎虎

特别不理想

Q4:您认为您现在的工作让您满意的因素有？（多选）

工作的性质

上级的监督与控制

薪酬

晋升的机会

同事关系

工作时间的灵活性

工作场所的物质条件

Q5:您认为工作/学习中可以提高您满意度因素有？（多选）

工作的性质

上级的监督与控制

薪酬

晋升的机会

同事关系

工作时间的灵活性

工作场所的物质条件

Q6:您认为以下哪些因素可以提高您的绩效？（多选）

工作的性质

上级的监督与控制

薪酬

晋升的机会

同事关系

工作时间的灵活性

工作场所的物质条件

Q7:当您对工作/学习不满意时，会出现以下哪些行为？（多选）

迟到早退或缺勤

工作被动，降低努力度

增加失误率

离开组织

对同事态度越来越差

对上司不满

Q8:您认为以下哪些因素会影响工作绩效？（多选）

迟到早退或缺勤

工作被动，降低努力度

增加失误率

离开组织

对同事态度越来越差

对上司不满

Q9:您认为满意度对工作/学习状态的影响有多大？

起决定性影响

至关重要

偶尔影响

不太影响

根本不会影响

工作满意度对工作绩效的影响

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