谈判能力测试题
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每个人每天几乎都会有谈判的情况发生,不管你喜欢与否,你都是一位谈判者。谈判能力是从事推销、采购、公关、教育、咨询、管理等工作必备的素质。
Q1:你通常是否先准备好,再进行商谈?
Q2:你是否相信商谈时对方告诉你的话?
Q3:商谈时你是否常作乐观的打算?
Q4:你是否能适当表达自己的观点?
Q5:你是不是一个很好的倾听者?
Q6:有人在陈述和你不同的观点时,你能够倾听吗?
Q7:置身在压力下,你的思路是否仍很清楚?
Q8:你对于自己的评价如何?
Q9:你对于别人的动机和愿望的敏感程度如何?
Q10:你洞察商议真正问题的能力如何?
Q11:在商议中,你想要定下哪一种目标?
Q12:你对于解决问题是否有创见?
Q13:面对那些地位比你高的人感觉如何?
Q14:商谈时,你是否会将内心的感受流露出来呢?
Q15:商谈中,你是否会问探索性的问题?
Q16:商议时,对于处理困难的问题,你的成绩如何?
Q17:在社交场合中,人们是否喜欢你?
Q18:兴奋时.你是否会激动?
Q19:生意上的秘密,你是否守口如瓶呢?
Q20:你对对方个人问题的敏感程度如何?
Q21:商议时你对于自己目标的执著程度如何?
Q22:你认为自己是不是一个谨守策略的人?
Q23:你是否能广泛地听取各方面的意见?
Q24:正直对你来说重不重要?
Q25:你对谈判的看法如何?
Q26:商谈中,你面对直接的冲突有何感觉?
Q27:面对着语意含糊不清的辞句,其中还夹着许多赞成和反对的争议时,你有何感觉?
Q28:你对于“行为语言”的敏感程度如何?
Q29:在商谈中,你是否很坚持?
Q30:谈判时,通常你是如何让步?
:得分在174----347分.说明谈判能力很强。得分在14—173分.说明谈判能力较强。得分在14分以下.说明谈判能力较弱。
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