组织需要及个人需要融合状态调查

本评估以组织发展领域的重要研究为基础，并将其与非暴力沟通基于需要的底层逻辑相结合设计得出。旨在帮助组织里的每一个独立个体清晰的看见个人需要和组织需要可以在多个维度融合，逐步实现个人持续成长的同时，有意识地支持组织成长、利润增长和可持续性发展。以下共有21条题目，均为单选题，约需10分钟完成。请问问自己：你或你所带领的团队如何给以下各项打分？