卓诗尼2022卓耀干部专访问卷大纲

Q1:姓名

Q2:岗位

Q3:工龄

Q4:您加入卓诗尼的契机是什么？有故事可以分享一下吗？

Q5:请您谈谈您对您的岗位在组织中所起到的作用是什么,您的岗位使命是什么？

Q6:接手部门之后，在组织上遇到较大的挑战，有什么样的思考和举措，有故事可以分享一下吗？

Q7:目前组织对您所在部门的挑战有哪些？您认为目前您的团在应对挑战的时候做了哪些相应的改善？

Q8:目前组织对您所在部门的挑战有哪些？您认为目前您的团队在应对挑战的时候做了哪些相应的改善？

Q9:工作期间，除了工作中的提升外，您还会通过什么渠道提升自己？

Q10:基于外部环境的动荡下，您对部门的工作有做出调整吗？做出了什么调整？

Q11:对于调整之后的工作，取得了哪些结果？（例如对终端业务的赋能）

Q12:谈谈您与其他部门进行合作的过程中,取得了哪些重大成果，过程中有经历过哪些困难吗？有故事可以分享一下吗？

Q13:您认为一个好的团队管理者的最主要特点是什么？为什么？

Q14:您是如何管理你的团队的？您一般会采取什么办法来培养他们的能力，有故事可以分享一下吗？

Q15:您的团队与去年相比,哪些能力有所提升？并请谈一下您是通过哪些举措实现的？

Q16:工作期间最成功的一次尝试，有哪些创新的合作方式？

Q17:关于承接公司大力新开店的战略中，已经有了哪些成效，未来希望是什么样的发展方向？

Q18:您认为您未来的发力点在哪里，您会怎么做达成您的目标，现在有在为之铺垫吗？