电机工程部技能提升训练营培训需求调研

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！

Q1:您的工号

填空1

Q2:您认为目前阻碍您工作绩效的主要因素是什么？请圈出您认为最主要的1~2个因素

岗位技能不熟练

岗位知识掌握不足

工作目标不明确

工作计划性不强

资源需求无法满足

过程无法有效控制

同事协作不顺畅

上级分工不公平

工作缺乏热情，比较被动

工作无法得到有效激励及反馈

其他

Q3:您个人感觉在工作中存在哪些困惑？哪些方面还没有达到主管或自己设定的目标

对工作流程和内容不够了了解，有时候不知道自己做的对不对（工作认知）

工作有些吃力，担心工作做不好（专业知识、技能）

工作压力大，或经常因工作原因情绪低落（自我管理，心态）

工作任务个人感觉多，总是忙不过来（技能，时间管理）

和同事合作时，沟通不够顺畅（协作，沟通）

工作中和同事发表意见有分歧时，不知如何处理，或处理后感觉效果不好（沟通、表达）

在下属指导和管理中不能达到想要的效果（下属管理、领导方法）

其他

Q4:根据个人的岗位、职责，您认为在岗位专业技能上，需要进行哪些方面的培训，请列举三项最紧迫的培训需求

Q5:请选择以下您希望能开展参与的课程

项目管理

问题的分析与解决

结构化思维

工作分析

工作中的闭环管理方法应用

逻辑分析能力

时间管理培训

高效沟通技巧

电机工程部技能提升训练营培训需求调研

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