大区敬业度改进计划的意见及建议收集-城市建设运营事业部

各位领导、同事：      大家好！我司于2017年12月6日-12月29日开展了2017年员工敬业度调研工作，经过前期的沟通、反馈、抽样、信息确认、数据统计、分析，现已完成敬业度调研报告。为更好的提升员工敬业度、满意度，我司需参考敬业度调研报告，制定相应的改进计划。请各位领导及同事踊跃提出对大区改进敬业度的意见及建议，谢谢！