古城旅游集团文化研究中心基层员工测评量表（B卷）

1、请打分者本着对公司和被测评人负责的态度进行客观、公正的评价，杜绝“串通打分”和“老好人”现象；2、对被考核人的考评分为工作业绩、专业能力、工作态度、思想品德、行为作风五个维度，总分为100分；3、本次测评采用“无记名”的方式，测评的组织、统计工作由第三方测评机构完成，并根据最终测评成绩结合集团实际情况出具说明报告；4、问卷收集方将会对作答情况严格保密，请打分者务必根据真实的想法进行打分。