2020年度江西优特利优秀管理员工评选

考评项目 评价标准1.品德  品德高尚、以礼待人、团结同事、互帮互助;2.能力  专业领域能独当一面,并善于学习其他领域知识;3.绩效  带领团队优质高效实现公司/部门工作目标;4.组织领导力  明晰部门职责,知人善用、人尽其才,组织高效,善于指导/培养下属、并获得下属的尊重;5.自我管理力  善于掌握和支配个人情感和行为,能正确引导他人的行为;6.团队意识  以公司大局为重,有强烈的集体荣誉感;服从公司安排,积极带领团队融入集体;7.沟通能力  能进行跨部门、跨事业部开展有效沟通,具备说服他人的沟通技巧,能化解矛盾和抱怨,达成统一;8.责任意识 勇于担责、积极协调;9.创新性  经常或偶有提出团队建设、组织管理等方面创新性改善建议。

Q1:请在以下管理人员中选择您心目中的优秀管理者(最多可选择两位)

崔孟伟(第二事业部总监)
邓春强(第一事业部技术主管)
樊红来(第二事业部生产主管)
龚城(第二事业部设备主管)
郭启辉(第一事业部设备主管)
刘兵华(第一事业部设备主管)
刘谷娟(第一事业部品质主管)
彭帅(第二事业部技术主管)
石军(第一事业部总监)
索文俊(第二事业部品质主管)
王萍(人事主管)
朱观音(第一事业部总监)
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