企业问卷调查表

尊敬的员工：您好！我是安时达总部行政人力资源部的杨龙,我们正在进行为规范公司管理、优化员工激励模式、提高公司竞争力，使公司更好地适应未来发展的季度调研。旨在了解公司的客观情况、员工的真实想法。您的见解和意见对于公司未来的发展至关重要，所以需要耽误您几分钟做一个问卷调查，此问卷调研采取不记名形式，我们将以严谨的职业态度对您的问卷严格保密。

Q1:您所在的部门开展集体活动的频次情况？

经常

偶尔

很少

基本没有

Q2:您对现在的福利保障是否满意？

非常满意

满意

一般

不满意

Q3:福利保障不满意的改进建议是？

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Q4:工作中如遇不满，您一般会怎样表达不满？

直接或考虑辞职

主动提出合理建议期待相关内容有所改善

被动但乐观地等待相关内容有所改善

忽视

Q5:你的直线上级会准确客观地评估你的工作业绩吗？

会

不会

偶尔会有争议

Q6:促使您在安时达工作的动力是什么？

公司文化

薪酬福利待遇

个人兴趣

符合职业发展

对公司的感情

Q7:是否愿意推荐您的亲朋好友来安时达工作？

会

不会

视岗位情况而定

Q8:推荐亲朋好友来安时达的原因是？

舒适的工作节奏

更好的薪酬福利待遇

更融洽的人际关系

更有挑战性的工作内容

更高层次的工作平台

在行业内拥有更好的声誉

Q9:现在公司的培训频率一个月几次？培训内容是否满足您的需求？您觉得还需要加强哪方面的培训内容？

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Q10:是否有过离职的想法？原因是？

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Q11:公司的激励/绩效政策是否能激励你每天尽全力工作？

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Q12:您觉得按照公司目前的规划，三年后公司的发展进度是怎么样的？

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Q13:您觉得各公司（家电服务、信息业务、电子商务等）目前存在什么问题？

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Q14:大物流系统、OA系统、电脑硬件使用出现问题，IT部门是否能及时解决问题？

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Q15:新费报系统在使用过程中，是否存在问题?财务费用报销、对公、对私付款方面，及时性如何？

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Q16:对于公司发展，您个人有什么建议或想法？

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