采购中心内部培训满意度评估

本次培训满意度评价指标共10项，每一项满分为10分，其中10-9分为优秀，8-7分为良好，6-5分为一般，4-3分为差，2-1分为较差，总分100分

Q1:培训讲师姓名

填空1

Q2:学员姓名

填空1

Q3:讲师内容准备充分，课程资料熟悉程度

选项1

Q4:讲师善于调动培训气氛，能适时与学员互动

选项1

Q5:讲师能够运用实例或者其他内容使培训通俗易懂

选项1

Q6:讲师掌握一定的培训技巧，吸引学员的兴趣，提高注意力

选项1

Q7:讲师能够对学员提出的问题做出正确的指引及解答

选项1

Q8:课程结构合理，思路清晰有序，层次分明

选项1

Q9:内容紧扣主题，有创新见解

选项1

Q10:课程内容围绕实际，能覆盖日常工作的关心主要问题

选项1

Q11:培训内容能够帮助我提升工作技能

选项1

Q12:培训内容满足了我的学习需求

选项1

Q13:请问您对本次培训内容的建议是什么？

填空1

Q14:您对本次培训讲师的建议是什么？

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Q15:您以后还需要哪方面的培训

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Q16:其他意见

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