烧结厂2024年安全教育培训需要调查问卷

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Q1:1、您认为您所在的部门内部安全培训有哪些方面需要提升?

安全生产基本知识 安全管理知识 安全管理制度
安全生产法律、法规 安全技术知识 职业卫生知识
岗位操作规程 应急救援知识、应急处置能力
个体防护用品正确使用方法

Q2:2.您认为您所在部门对员工安全知识培训工作的重视程度如何:

非常重视 比较重视 一般 不够重视
很不重视

Q3:3.您认为自己对于安全知识培训需求的迫切程度如何:

非常迫切 比较迫切 有一些培训需求,不是那么紧迫
无所谓,可有可无 没有培训需求

Q4:4.您认为,最有效的培训方法是什么? 请选出您认为最有效的2-3种:

授课法 案例分析 情境模拟 课堂讨论 现场参观 专题研讨会 视频观看 其他方式(请写出)                          

Q5:5.结合日常培训,您认为安全操作规程应当明确以下哪些内容。(最少选择1项)

安全操作要求 作业环境要求 禁止事项 隐患整改措施

Q6:6.您认为过去一年内参加的安全培训最让您满意的是( ),最不满意的是( )。

培训组织与服务 培训内容和教材 培训时间的安排
培训方式和手段 培训讲师的水平 培训时间的长短

Q7:7.作为受训者接受一次培训,多长的课时您比较能接受:

2-3小时 7小时(1天) 14小时(2天) 14小时以上

Q8:8.目前您所接受的分厂及车间的安全培训在数量上您认为怎么样:

绰绰有余 足够 还可以 不够 非常不够

Q9:9.您认为培训时间安排在什么时候比较合适:

上班期间 工作日下班后2-3小时 无所谓,看课程需要来定 其他:

Q10:10.您目前的学习状态是:

经常主动学习,有计划地持续进行 偶尔会主动学习,但没有计划性,不能坚持
有学习的念头或打算,但没有时间 有工作需要的时候才会针对需要学习 很少有学习的念头
无所谓,看课程需要来定 其他:

Q11:11.您所在部门建立落实安全生产责任制包括以下哪些方面?(最少选择1项)

明确主要负责人责任范围和考核标准 明确其他分管负责人责任范围和考核标准
明确安全管理部门和其他职能部门责任范围和考核标准
明确全部从业人员工作职责范围
明确全部工作岗位和全部生产经营活动责任人、责任范围

Q12:12、您希望的或者所能接受的安全知识培训的频率是怎样的:

每月一次 两月一次 每季度一次
半年一次 每年一次

Q13:13.您是否愿意参加安全知识培训:

希望多组织安全培训 乐意参加 会去听听
但是没有时间参加 不会参加

:14.您对整体安全培训工作的开展有何意见或者建议?

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