2.在工作中定期进行职业道德的教育是否必要？( )
3.您认为个人职业生涯成长是否需要靠职业道德约束？( )
A：不需要，自身自律性很强
B：健康的职业生涯，需要以此做为督促和警示
C：职业生涯与职业道德无关
4.您乐于从事目前的工作吗？( )
A：乐于，兴趣所在
B：一般，仅仅是工作
C：希望能做自己擅长的
5.您目前从事的是什么？( )，你兴趣所在( )
A：公关交流
B：技术、研发
C：项目管理
D：行政管理
E：市场营销
F：渠道采购
G：其他
7.当你发现周边同事有违反职业操守的行为，你会如何对待？( )
8.关于对公司公共资源的使用。( )
A：与我无关
B：人人皆有节源意识，保护善待公共资源
C：不用白不用，坏了再领
9.你对目前所从事工作的相关规范、操作流程及法律法规了解程度如何( )
11.工作中所接触的有价值性的客户、商业、技术资料，您会视作什么？( )
A：公司机密
B：普通文档
C：不需要的时候就是废纸
12.对机密的技术性商业性资料你会如何对待？( )
A：根本不知道什么是机密的技术性商业性资料，不知如何区分
B：保管并做好备份，过时效年限销毁
C：放着也没人要，没人会关注的
13.对客户及合作伙伴的工作承诺随意敷衍与职业操守有关否？( )
A：绝对有关，关系公司与个人信用
B：这仅是态度问题，无损他人利益
C：毫无关系，没有利益趋使的合作关系用这种方式处理是合理的