领导力成长项目 焦点状态调研问题

G1. 从长远看，您的企业（公司）要达到什么目标？

G2. 达到这个目标为什么对您和组织（公司）很重要?

G3. 您想到什么时候达成这个目标？

G4. 对于这个/这些目标，您个人有多大的掌控度或影响力？

G5.您怎么可以知道你达到想要的目标了？为此将会完成什么样的行动或者结果？

R6. 现在的组织（公司）发展情况怎么样？

R7.  正在面临什么挑战和困惑？（如果事情发展得不顺的话，对你来说会发生什么事情？）

R8.  到目前为止你是怎么处理的，结果怎么样？

R9.  在事业（业务）发展中你最看重的是什么？

O10.  如果公司目标得到有效发展的话，还会涉及到谁一起努力？

O11.  为什么别人会接受你的领导？

O12.  要解决这个问题，你有哪些办法？

O13.  如果在这个问题上你有更多时间的话，你会做什么努力？

O14.  如果您只有很少时间的话，那将会做什么尝试？

W15.    如果现在有一次由协会组织的“ 激发内在动力与智慧，获得非凡梦想与成就”的高管（总经理）学习营，您会怎么做呢？