您认为微讲坛的培训内容重点在于哪个方面：
岗位专业技能
个人自我管理技能
企业文化
职业道德与素养
职业生涯规划
行业、市场及产品信息
高效管理沟通
通用基本技能
其他
在以下几个要素中，您更关心的是：
讲坛组织与服务
讲坛内容和教材
讲坛时间的安排
开展方式与手段
培训讲师的水平
对实际工作帮助程度
讲坛时数的长短
其他
您认为，最有效的课堂教学方法是什么? 请选出您认为最有效的3种
课堂讲授
案例分析
模拟及角色扮演
音像多媒体
微讲坛
研讨会
其他
您目前的学习状态是：
经常主动学习，有计划地持续进行
偶尔会主动学习，但没有计划性，不能坚持
学习的念头或打算，但没有时间
有工作需要的时候才会针对需要学习
很少有学习的念头
以下讲师授课风格及特点，您比较看重哪一点？
理论性强，具有系统性及条理性
实战性强，丰富的案例辅助
知识渊博，引经据典，娓娓道来
授课形式多样，互动参与性强
语言风趣幽默，气氛活跃
激情澎湃，有感染力和号召力
其他
您认为，微讲坛的举办，多长的时间您比较能接受：
5分钟以下
5分钟—10分钟
15分钟以内
无所谓，看课程需要来定
如果您的工作对以下管理技能课程有需求，请选择您认为最紧迫的三个培训需求
创新思维
目标管理
跨部门沟通与合作
高绩效团队建设
提升执行力
问题分析与解决
从优秀专才走向管理者
您认为，以下哪些通用技能课程能帮助您提升工作绩效：
沟通技巧
时间管理
积极心态
压力与情绪管理
公司内控管理
公司产品及市场
PPT演示文档制作
商务礼仪
除本问卷所涉及到的内容，您对微讲坛还有哪些建议和期望？或者是您还期望学到哪些方面的知识？
如有问题请与培训部刘怡君联系：13189308517
感谢您填写此问卷，感谢您的大力支持！