请问您的现在的年龄？
30~40岁
40~50岁
50~65岁
65岁以上
30岁以下
请问您开始参加工作的年龄？
16岁以下
16~20岁
21~25岁
26~30岁
30岁以上
请问您的教育程度？
小学及小学以下
初高中
专科
本科
硕士
博士及博士以上
请问您当时就业的时候考虑了哪些因素？（多选）
自己的兴趣爱好
自己没考虑，基本是随大流
自己没考虑，是由于一些历史或者家庭原因而选择的
父母和其他长辈的要求和期望
自己未来的发展
工资待遇和福利
其他
请问从目前的和你同时代的人的就业情况来看，您认为在你就业的那个时代，大家都有对就业清晰地认知吗？
一定有些人有，有些人没有
大家基本都没有
大家基本都有
虽然限于信息缺乏等因素，但是在不断尝试中，有些人会逐渐养成对自己未来发展清晰的认知
其他
请问当时您的父母和亲戚在就业方面给了你哪些要求和帮助？
基本靠自己摸索，没给太多的要求和帮助
在自己面临就业的时候帮自己介绍很多岗位
给自己提供了不少有用的信息和建议
其他
请问你在当时择业或就业中遇到哪些问题？2.能否简单谈下是怎么解决的？
知识缺乏，技能不熟练
缺乏耐心和干劲
迷茫，对于一些事情完全不知所措
其他
能否简单谈下如何解决的？
（多选）您对目前就业形势和大学生就业心理的看法？下面哪些项最接近你的看法
当前高校毕业生就业形势严峻，竞争激烈
大部分高校培养模式落后，专业设置与社会要求不对口
有些二本专科院校的设置没有太大必要，还不如高中毕业直接参与就业直接锻炼
抛却想成为精英的心，不过分追求热门高薪职业，目前的就业形势还是比较乐观的
中国经济结构调整，有些专业会很难就业而有些会很好就业
其他
（多选）您已经工作多年，如果现在您面临就业问题，您会着重考虑哪些因素？
自己的兴趣爱好
工作环境，包括一起工作的同事、老板等
个人未来的发展
工资待遇和福利
是否符合自己的专业
是否有舒适的生活
其他
您觉得目前部分大学生找工作难的原因是什么？
工作岗位太少
对薪水要求太高
专业不对口或专业面太窄
缺乏必要素质和品质（比如：吃苦耐劳）
某些企业性别歧视
缺乏社会关系
信息不足，对有些事缺乏了解
就业观念有问题，没有树立先就业再择业等意识
缺乏社会经验
就业思想不够端正，期望值过高
您对您将要面临就业的后辈在择业和就业方面有什么意见和要求吗？
专业素养
优秀的品质和必要的素质
有个性有独特性，能够体现个人的想法
希望ta能自己做出选择，我们仅仅给一些简单的建议，没有太大要求
其他
您认为您的后辈在就业和择业的过程中可能会遇到哪些问题？
专业不对口或专业面太窄
用人单位拒绝没有经验的和表现不是特别出众的应届毕业生
缺乏必要的社会经验肯定会走些弯路，是成长必须经历的一个过程
理想与现实存在巨大差距，预想往往会落空
其他
（多选）您能给现在大学生或者后辈的一些建议和意见吗？
分析自己的性格
分析自己掌握的知识、技能
分析自己掌握的或能够调配的资源
确认自己的发展目标，坚持不懈走下去
其他
（双选）您认为个人就业的最主要2个目的
为使自身价值得到社会认可
为了生计需要
为了享受高水平的物质生活
为充分发展自己的兴趣和爱好
为社会发展做贡献
为施展能力和完善人格
为成名成家或提高社会地位
为建立家庭奠定基础
其他
非常感谢您的配合、参与和对此次调查活动的支持。再次向您表示感谢。敬祝夏安！