锐达的梦想：用科技改变教育。
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锐达的使命之一：掌握核心科技和方案。
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锐达的使命之二：解决人类教与学的烦恼。
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锐达的愿景之一：成为全球最大教育信息化服务提供商。
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锐达的愿景之二：成为全球最佳雇主公司。
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锐达的愿景之三：只要世界上还有学校，只要人类还需要教育，我们坚持持续提供服务。
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锐达的价值观之一：诚实守信。
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诚实守信的涵义之A：用善良的内心去信任他人、信任团队、信任企业、信任客户。
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诚实守信的涵义之B：用准确的语言去承认事物的本质，表达自己的观点，不说谎、不隐瞒；表达批评意见时对事不对人，同时能提出相应建议；决策前积极发表建设性意见，充分参与团队讨论；决策后，无论个人是否有异议，必须从言行上完全予以支持；不传播未经证实的消息，不背后不负责任地议论事和人，并能正面引导，对于任何意见和反馈“有则改之，无则加勉”。
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诚实守信的涵义之C：用担当的行为去承担职责履行义务，不掩饰、不作假、不推诿、不闪躲，讲信用、讲信誉、讲回复、讲回报，勇于承认错误，敢于承担责任，并及时改正，对损害公司利益的不诚信行为正确有效地制止，随时随地维护公司形象，信守承诺，赢得信任。
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诚实守信的涵义之D：用持续的结果去获得理解、感化客户，和同事、企业、客户建立持久的合作伙伴关系。
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锐达的价值观之二：快速创新。
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快速创新的涵义之A：快速建立合作伙伴关系，积极融入团队，乐于接受同事的帮助，配合团队完成工作；积极主动分享业务知识和经验；主动给予同事必要的帮助；善于利用团队的力量解决问题和困难；善于和不同类型的同事合作，不将个人喜好带入工作，创造师助，团带，互补，共进的团队发展氛围。
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快速创新的涵义之B：快速拥抱变化，接受新兴事物，接受新的变革，快速的自发与分享的学习；适应公司的日常变化，面对变化，理性对待，充分沟通，诚意配合；对变化产生的困难和挫折，能自我调整，并正面影响和带动同事。
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快速创新的涵义之C：快速创造变化，不断提出前瞻意识，新方法、新思路；理性分析，感性决策，过程中接受自觉监管，善于控制风险；遵循但不拘泥于工作流程，化繁为简，用较小的投入获得较大的工作成果。
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快速创新的涵义之D：快速接受挑战，敢于尝试，勇于竞争，专业执着，精益求精，带来绩效突破性地提高，虚心接受他人和客户的意见，快速优化更新，迭代发展。
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锐达的价值观之三：锐意进取。
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锐意进取的涵义之A：每天都有积极热情的状态，喜欢自己的工作，认同锐达企业文化，热爱锐达，顾全大局，不抱怨、不计较个人得失，微笑面对投诉和受到的委屈。
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锐意进取的涵义之B：每天都用坚定无比的决心，碰到困难和挫折的时候不气馁，坚持正能量影响团队，乐观向上，不断自我激励，努力提升业绩，永不放弃。
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锐意进取的涵义之C：每天都在学习和进步，不断设定更高的目标，今天的最好表现是明天的最低要求。
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锐意进取的涵义之D：每天都要有所作为，今天的事不推到明天，上班时间只做与工作有关的事情，遵循必要的工作流程，没有因工作失职而造成的重复错误，能根据轻重缓急来正确安排工作优先级，做正确的事，做事情充分体现以结果为导向。
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锐达的价值观之四：成人达己。
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成人达己的涵义之A：客户第一，积极主动地在工作中为客户解决问题，与客户交流过程中，即使不是自己的责任，也不推诿，站在客户的立场思考问题，在坚持原则的基础上，最终达到客户和公司都满意，具有超前服务意识，防患于未然，用团队的力量解决问题。
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成人达己的涵义之B：团队合作，共享共担，有主人翁意识，平凡人做非凡事。
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成人达己的涵义之C：主动积极地去帮助和成就他人，做受人尊重的人，做受人尊重的企业。
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成人达己的涵义之D：主动不断地发展和完善自己，做对企业有价值的人，做对社会有价值的企业。
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关于锐达公司企业文化的其它想法（如有，请翔实表达）