您的年龄处于下列哪个阶段？
20岁以下
21-30岁
31岁-45岁
46岁以上
您入公司有多久时间？（单选）
1-3个月
3-6个月
6个月-1年
1年以上-3年
3年以上——
您目前的学习状态如何？（单选）
经常主动学习，有计划的持续进行
业务技能欠缺
偶尔会主动学习，但是没有计划性，不能坚持
有学习的念头和打算，但是没有时间
有工作需要的时候才会去学习
很少去学习
在您的日常工作中，对心态、经验技能、专业知识的培训和学习是否充分？（单选）
您认为影响培训开展的因素有哪些？（多选限三种 ）
工作太忙没时间培训
课程对工作没有帮助
上级不重视培训
培训内容不具备吸引力
讲师授课水平欠佳
结合您的实际工作，您认为阻碍您工作安排的主要是哪方面原因？（可多选）
工作心态方面
业务技能欠缺
内部激励起不了作用
工作思维有待开拓
工作目标不明确
工作方法有待提升
您期望的本次拓展项目的设计方向更倾向于？（多选限2种）
多一些团队成果制作
多一些挑战冒险项目
多一些思维突破游戏
多一些心智开发
基于岗位的要求，您认为在半年后，您期待自己有哪方面的提升？（可多选）
业务技巧
团队管理能力
工作心态
沟通能力
谈判技巧
工作方法
您最希望接受的培训类别是：（多选限两种）
通用管理类（团队管理、有效激励等）
基础素质类（人际交往、目标管理等）
专业能力类（销售技巧、客户谈判）
学历教育提升类
您比较喜欢哪种培训形式？（多选限选4钟）
内部讲师主题内训
外聘讲师主题内训
外出公开课
专家咨询式培训
网络学习
体验式培训
内部案例分享
您觉得自己本人还欠缺了解的内容？（可多选 ）
科学的工作方法
沟通技巧
谈判技巧
商务礼仪
专业技能
您认为通过拓展培训，您最希望提升是？（可多选）
团队协作与凝聚力
主动沟通意识与沟通技巧
激发团队士气
塑造成功心态
加强自身角色认知
提升执行能力
提高抗挫能力
您希望通过培训达到什么目的？（可多选）
提高业绩绩效
提高管理水平
提升团队士气
提升员工素质
提高员工工作方式