骨干员工餐会·会前问卷

小伙伴您是否在工作中遇到什么问题或困惑,现在机会来了,董事长每周拿出一段时间与骨干员工一起共进晚餐,听取大家对公司的意见及看法,带着咱们骨干员工去不同的商圈进行体验式学习。请各位小伙伴提前做好准备参加餐会。
姓名
    ____________
手机号码
    ____________
所在园区/系统
创意园
九鼎
1506创意城
集团
所在部门
商管中心
物管中心
园区客服中心
建设系统
集团综合部
财务及投融资
法务秘书处
信息及技术应用部
逐梦慢跑
工作现状
工作饱和度 ★ ★ ★ ★ ★
工作结果满意度 ★ ★ ★ ★ ★
本人职业规划
第一职业    ____________
第二职业    ____________
希望公司给予什么样支持?
培训    ____________
福利    ____________
薪酬等    ____________
部门哪些方面可以进行改进
    ____________
分享在工作中遇到的事情,并阐述解决过程
    ____________
职业榜样
行业标杆    ____________
所在部门标杆    ____________
下一阶段挑战目标    ____________
 请组长明确餐会任务分工落实到人,分工为:拍照录音、输出文案、调动气氛等,请提前做好准备,确定餐会议题,针对议题及本岗位实际情况向董事长提问及建议。
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以下内容为组长填写
餐厅选择(地点、服务、管理、商业分析)组内讨论,餐会高管决定
餐厅名称    ____________
所在地点    ____________
人均消费    ____________
商圈特点    ____________
餐厅值得借鉴之处    ____________
*由小组成员提交餐会选址,由参会高管最终决定餐会地点。 以上内容填写便于参会人员学习借鉴其他商圈的特点及企业管理特点。

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