亲爱的同学： 您好！这是一份关于心理契约（团队和团队成员对相互之间的责任、期望和对自己应该履行的义务的认知）的调查研究，目的是为探索如何在高校社团中构建良好的心里契约，以提升其管理效率。本次调查问卷仅用于学术研究，您所提供的信息将会成为此项研究的重要依据，希望您据实回答，此份问卷采用匿名的形式，不会对您的隐私构成侵犯，请放心填写。非常感谢您抽出宝贵的时间来填写这份问卷，再次感谢您的参与及帮助！(请在相应的选项打“√ ”或填写相应的内容，4-10题为成员对 社团应尽义务的实际履行程度，11-20题为社团对成员应尽义务的实际履行程度。5表示履行得很好、4表示履行得好、3表示一般、2表示履行得不好、1表示履行得差）