技术人才育成调研

您现在的岗位是

近1年参加过外部/内部培训的次数？

您是否了解本岗位未来可能的培训机会？

对于您参与的培训，您的领导对您的培训效果评估形式？

您的培训是自己选择的还是领导安排的？

您是否了解公司技术/管理人员晋升通道？

您是否清楚为了得到技术/管理上的晋升，有哪些必备的素质、能力和要求？

您认为目前的绩效评估多大程度上反应您在岗位上的工作？

您认为目前的绩效评估是否会帮助您进行有效的改进？

您是否了解绩效评估结果对您晋升的影响？

您对公司的技术人才育成体系的整体印象？

您对公司的技术人才育成体系的其他建议？