1、2017年安徽分公司训功组方案中首钻、三转、六留、十三留目标分别是什么？
50%、65%、65%、35%
50%、70%、65%、30%
50%、70%、65%、35%
50%、70%、60%、35%
2、2017年一元华南区训功组方案考评的时间区间是什么?
2017/1/1-2017/12/30
2017/1/1-2017/9/30
2017/1/1-2017/11/31
2017/1/1-2017/10/31
3、2017年安徽分公司训功组金牌教练评价体系中，月度评分共100分，其中绩效评分权重及运作评分权重各是多少？
60%、40%
65%、35%
70%、30%
75%、25%
4、2017年安徽分公司训功组展业课月度费用奖励中，80人以上展业课和80人以下展业课的基础奖励分别是多少？
600 ，400
700，600
800 ，600
800，400
5、2017年安徽分公司训功组方案总投入约（ ）万元？
7、2017年训功组达标率、覆盖率、持续率的目标分别是什么？
30%，70%，40%
70%，30%，40%
30%，60%，40%
40%，30%，70%
8、2017年训功组施行架构标准化，组织架构标准化模式是什么？
9、四训两会一平台中，一年内新人集训的举办频次势什么？
每周至少一期
每月至少一期
每两月至少一期
每季度至少一期
10、训功组2017年方案中，标杆部课的达成标准为年度达标（ ）次及以上的部课。？
11、早早练分为线下课程、线上课程两个维度，其中线下课程为：安排每月（ ）门课程线下培训，每个自然月完成一个循环，反复巩固新人必备知识技能？
12、训功组覆盖率的含义是什么？
当月达标展业课数/所有参评展业课总数
截至当前月累计达标3次及以上展业课数/所有参评展业课
截至当前月曾达标的展业课数/所有参评展业课总数
截至当前月累计达标5次及以上展业课数/所有参评展业课总数
13、下列选项中不属于2017年华南区训功组达标奖励的一项是？
金牌训练大师
银牌训练大师
铜牌训练大师
标杆部课
14、下列关于新人推介会运作的描述，错误的一项是？
每月至少举办一次
会中包含产品促成
有转介绍名单获取
可由展业课单独举办
15、下列关于一年内新人集训运作的描述，错误的是？
训练对象为入司第三个月所有新人
举办方式可为展业课单独举办
举办方式可为展业处合办
举办频次每月至少一期
16、新人转正前需在口袋E中录入多少个准保护名单？
17、训功组方案中关于绩效指标描述正确的是？
三转目标60%
六留目标60%
十三留目标32%
十三留目标34%
19、四训三会档案包含以下哪些内容？
训功组成员档案表
月度总结及下月计划表
四训课程表
训功组月度会议纪要
20、训功组训练体系包含以下哪些内容？
训功大看台
新人大讲堂
操作手册及学习手册
资源方案支持
22、机构项目负责人获取外出学习专项费用支持的条件是什么？
三转65%
六留60%
十三留34%
展业课十三留排名全省前50
23、训功组搭建的目的是什么？
明确训功组架构
建立标准化运作流程
搭建新人留存训练体系
助力新人留存、产能提升、人力发展
24、以下哪些是训功组组长的职责？
制定月度计划并督导执行
每月按时举办新人大讲堂
每周一次的新人绩效早会的组织及运作
每月举办训功组会议