企业秘书职业生涯规划调查研究

您好！为了更好的了解职业生涯规划在秘书工作中的运用和执行情况，我们特开展本次问卷调查，希望能得到您的真实想法与宝贵意见。恳请您用几分钟时间帮忙填答这份问卷，本问卷实行匿名致，所有数据只用于统计分析，请您放心填写。题目选项无对错之分，请按自己的实际情况填写。

您的性别

男

女

您的年龄

25岁及以下

26~30岁

31～40岁

40岁以上

您的工作年限

1年及以下

2~3年

4~5年

6~9年

10年及以上

您的受教育程度

高中及以下

大专

本科

硕士及以上

您做过职业生涯规划吗

有（回答第七题）

没有（回答第六题）

您是否打算为自己制定一份职业生涯规划

是

否

您在进行自身职业生涯规划时考虑的因素（多选）

所学专业

自身性格特质

家庭因素

公司目前人力资源状况

企业长远发展需要

其他因素

在职业规划上，您希望企业提供的哪种形式的辅导和帮助（多选）

及时的咨询解惑

合适的工作岗位

岗位培训机会

资格认证考试

其他

您认为职业生涯规划对我们的工作是否重要

重要

不太确定

不重要

没考虑过

您的职业志向

优秀的企业管理者

行政管理干部

某一邻域的专家代表

企业普通职员

您是否非常清楚地了解自己各方面的能力

清楚地了解

不太确定

不了解

没考虑过

您是否了解自己的职业兴趣

了解

不太确定

不了解

从没新鲜果

您认为自己的性格优势是：

____________

您认为自己的性格劣势是：

____________

您对自己性格分析中的优缺点有什么看法

针对缺点去完善自己

觉得本性难移，不做改变

想去完善自己，但想法无法做到

您是否具有较强的组织管理，协调能力

具有

不具有

您是哪种职业类型的人

社会型（交往、协调）

管理型

技能型

服务型

您是否确立了职业生涯路线

是

否

您是否根据您的职业生涯路线选择设定职业生涯目标

是

否

您是否能够以自己的能力，环境的特点，资源的可获取度作为依据将职业生涯目标划分为短、中、长三个阶段，并不断地调整

能

不太确定

不能

对您来说，实现自己的目标最主要依靠的是什么

努力工作

领导赏识

专业技能

平和心态

对于您的职业目标，您有什么期待和计划

积极准备，努力工作，寻找能证明自己的工作岗位。

暂时未做考虑，把本职工作做好，提高自己的业务水平，有机会争取更高阶的岗位

暂时不换工作，参加继续教育，提高自己的竞争力，保住自己的这份工作

暂时没有计划，视情况而定

当计划的实施受到阻碍时您会怎么做

迎难而上，适时的根据实际情况改变计划

稍作努力后仍无见效，放弃目标

一受到阻碍，立马放弃

您是否会定时对职业生涯规划作出评估与反馈

会定时评估反馈

会评估反馈但不定时

不作评估反馈

在过去的一年中，您在工作中有学习和成长的空间吗？

____________

您觉得制约自己实现职业发展目标的有哪些因素？

选项1 ____________

选项2 ____________

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