广发银行东莞分行2021年年轻干部猎鹰展翅培训班训后测试

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姓名

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手机号码

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所属部门

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权力的特性表述正确的是（）。

A.权力来自于行政任命

B.权力很难转移

C.权力不会消失

D.权力总是趋向于一个稳定的中心的

贝尔宾团队角色理论认为，优秀的团队应该包含（）团队角色。

A.尽量多的

B.3种

C.9种

D.5种

职位权力包括（）、报酬权和强制权。

A.合法命令权

B.参照权

C.专家权

D.奖惩权

员工绩效准备度主要有能力和（）。

A.忠诚度

B.岗位

C.欲望

D.意愿

下列不属于激励因素的是：（）。

A.工作本身

B.工资

C.赏识

D.提升

团队角色定义不包括（）。

A.团队中的行为

B.贡献

C.岗位职责

D.与他人互动的方式

“冷静自信，知人善任，但是喜欢操纵和控制他人”这是对团队角色中的（）角色的表述。

A.鞭策者

B.协调者

C.审议者

D.执行者

高效团队建设的“3C”要素中不包括（）。

A.成员意见高度一致

B.有九种典型团队角色

C.成员了解自己和他人的优点和缺点

D.成员挖掘长处和包容短处的关系

关于员工绩效准备度描述不正确的是（）。

A.员工绩效准备度取决于员工的能力和意愿

B.员工绩效准备度取决于员工的知识和技能

C.员工绩效准备度取决于员工的态度和信心

D.因为每个人的准备度不同，应采取一视同仁

对参照权表述正确的是（）。

A.参照权的影响方式是崇拜性模仿

B.影响性质是主动的

C.影响性质是被动的

D.权力基础是个人魅力

激励的基本原则（）。

A.公平原则

B.适度原则

C.清晰原则

D.及时原则

个人权力包括：（）。

A.专家权

B.参照权

C.奖赏权

D.强制权

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