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在校学习
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拿到offer
请选择您获取就业信息的渠道:
A.人际关系
B.企业宣讲会
C.校园招聘会
D.学校就业指导中心
E.社交类平台(小红书、微信、校园论坛等)
F.网上各招聘平台(BOSS直聘、智联招聘等)
G.各公司官网 H.百度、Google等搜索引擎
I.其他途径
您选择这些渠道来获取就业信息的原因是?
A方便快捷
B真实可靠
C信息量大
D更新及时
E身边使用的人多
F其他
您对专业行情信息的需求程度:
近几年本专业的就业情况 ★ ★ ★ ★ ★
大学生的就业政策 ★ ★ ★ ★ ★
求职行业的发展前景 ★ ★ ★ ★ ★
本专业的平均薪资水平 ★ ★ ★ ★ ★
本专业的就业方向和发展前景 ★ ★ ★ ★ ★
您对专业行情信息需求的满足程度: (注意:如您在上个模块中选择了不需要该就业信息请选择“0不需要”,若您需要该就业信息,请选择对应的满足程度。)
近几年本专业的就业情况 ★ ★ ★ ★ ★
大学生的就业政策 ★ ★ ★ ★ ★
求职行业的发展前景 ★ ★ ★ ★ ★
本专业的平均薪资水平 ★ ★ ★ ★ ★
本专业的就业方向和发展前景 ★ ★ ★ ★ ★
您对招聘单位信息的需求程度:
招聘单位的常规信息(历史、规模、文化、发展前景等) ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的平均工资水平 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位目前的法律纠纷 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的医疗保险、福利 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的评价、可靠性 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的人才培养模式 ★ ★ ★ ★ ★
您对招聘单位信息需求的满足程度: (注意:如您在上个模块中选择了不需要该就业信息请选择“0不需要”,若您需要该就业信息,请选择对应的满足程度。)
招聘单位的常规信息(历史、规模、文化、发展前景等) ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的平均工资水平 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位目前的法律纠纷 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的医疗保险、福利 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的评价、可靠性 ★ ★ ★ ★ ★
招聘单位的人才培养模式 ★ ★ ★ ★ ★
您对求职岗位信息的需求程度:
工作内容、职责、要求 ★ ★ ★ ★ ★
工作时间(包括加班等情况) ★ ★ ★ ★ ★
薪资待遇 ★ ★ ★ ★ ★
求职岗位的稳定性 ★ ★ ★ ★ ★
试用期、转正等信息 ★ ★ ★ ★ ★
您对求职岗位信息需求的满足程度: (注意:如您在上个模块中选择了不需要该就业信息请选择“0不需要”,若您需要该就业信息,请选择对应的满足程度。)
工作内容、职责、要求 ★ ★ ★ ★ ★
工作时间(包括加班等情况) ★ ★ ★ ★ ★
薪资待遇 ★ ★ ★ ★ ★
求职岗位的稳定性 ★ ★ ★ ★ ★
试用期、转正等信息 ★ ★ ★ ★ ★
您对工作区位信息的需求程度:
工作单位的地理位置 ★ ★ ★ ★ ★
工作城市的经济发展水平 ★ ★ ★ ★ ★
工作地区的生活环境、成本 ★ ★ ★ ★ ★
通勤情况 ★ ★ ★ ★ ★
您对工作区位信息需求的满足程度: (注意:如您在上个模块中选择了不需要该就业信息请选择“0不需要”,若您需要该就业信息,请选择对应的满足程度。)
工作单位的地理位置 ★ ★ ★ ★ ★
工作城市的经济发展水平 ★ ★ ★ ★ ★
工作地区的生活环境、成本 ★ ★ ★ ★ ★
通勤情况 ★ ★ ★ ★ ★
您对求职过程信息的需求程度:
职业规划相关经验 ★ ★ ★ ★ ★
简历制作技巧 ★ ★ ★ ★ ★
岗位申请注意事项 ★ ★ ★ ★ ★
笔试、面试的内容及经验 ★ ★ ★ ★ ★
和招聘单位的洽谈技巧 ★ ★ ★ ★ ★
就业合同所涉及的法律知识 ★ ★ ★ ★ ★
您对求职过程信息需求的满足程度: (注意:如您在上个模块中选择了不需要该就业信息请选择“0不需要”,若您需要该就业信息,请选择对应的满足程度。)
职业规划相关经验 ★ ★ ★ ★ ★
简历制作技巧 ★ ★ ★ ★ ★
岗位申请注意事项 ★ ★ ★ ★ ★
笔试、面试的内容及经验 ★ ★ ★ ★ ★
和招聘单位的洽谈技巧 ★ ★ ★ ★ ★
就业合同所涉及的法律知识 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以上就业信息需求未满足的原因是什么?
自身不够积极主动获取
自身未能意识到对该信息的需求
不知道获取就业信息的方法
不知道去哪里查询就业信息
就业信息获取途径有限
就业信息获取途径不可靠
企业发布的就业信息表达模糊
学校缺乏正确有效的就业指引
其他