调研对象:ERP软件关键用户调研目的:1.获悉关键用户对ERP系统的满意度; 2.获悉客户对项目实施人员的真实评价,为实施人员绩效考核做参考。选项设置:10分为满分,6分为合格,1分为极差;如有其它选项或者需要备注说明的,可在“其它”空格中填写。调研方式:匿名调研
1、您的基本信息
所在部门________________________ ____________
常用模块________________________ ____________
分割线
第一部分:请对ERP系统的认知和使用效果进行综合评价。
3、请对ERP系统满足部门工作需要方面进行评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
4、请对ERP系统在提高自己或部门工作效率方面进行评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
5、请对ERP系统在降低工作中的出错几率方面进行评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
6、请对ERP系统在提高您部门或公司的经济效益方面进行评分。可以从降低成本、提高生产效益、提高资金周转速度等方面综合评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
7、请对ERP系统在为公司在市场竞争中带来显著优势方面进行评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
第二部分:请对ERP软件功能及操作情况等方面进行评价。
8、您在使用ERP过程中,软件的稳定性怎么样?
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
9、您认为ERP软件界面设计的如何?可从操作简易程度、界面美观性等方面综合评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
10、您在使用ERP软件时的运行速度如何?
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
11、请对ERP系统在优化公司或部门的流程方面进行评分。
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
12、您认为ERP设计的系统操作流程如何?
10分
9分
8分
7分
6分
5分
4分
3分
2分
1分
其它____________
13、您认为ERP软件还需要做哪些优化改进工作?请给出您的宝贵意见。 (选填)
分割线
第三部分:请对项目实施人员进行综合评价。您的评价会对项目实施人员的绩效考核有重要影响,请您真实反馈,非常感谢您的配合。
14、您认为顾问与开发这个项目团队解决问题的能力如何?
1分
2分
3分
4分
5分
6分
7分
8分
9分
10分
分割线
15、您认为顾问与开发团队的服务态度如何?
1分
2分
3分
4分
5分
6分
7分
8分
9分
10分
分割线
16、您认为顾问与开发团队对问题或业务的响应速度如何?
1分
2分
3分
4分
5分
6分
7分
8分
9分
10分
分割线
17、您认为顾问与开发团队的沟通能力如何?
1分
2分
3分
4分
5分
6分
7分
8分
9分
10分
18、请给出对于项目实施人员的建议,您的建议对于ERP管理实施运维人员很重要。 (选填)