团6佳灵区青格3月25日家书团队作战。西南各位姐妹晚上好，今天是个好天气的周末，大家过得好吗？我在这个晴朗微风的晚上为大家分享今天的家书。我们正是因为自认为在竞争中很弱小，我们只能彼此依靠彼此关照，才能强大。这第一个季度以来咱们团队可以说非常好地诠释了这一点。三分之一的区域有新上的姐妹，包括我自己在内。一季度也可以说是一个多事之秋，各种不确定的动荡接踵而至，很多老的区域也应对吃力，更别说这三分之一的新手了。随着接手区域压力扑面而来，大家在无措中手忙脚乱地展开了工作。可是，这些慌乱都在师傅的安抚下，在其他姐妹七手八脚的帮助中慢慢被抚平了。这位小姐妹帮忙审一天的合同，那位小姐妹协助上了一周的帐，预算很难，也有小姐妹全力帮忙。就这样，我们彼此依靠彼此关照（虽然我暂时还没能关照到其他姐妹）慢慢地度过了艰难的一季度。也是在这个季度深刻地感受到团队的力量，正如我在上任心得中写道，这是一个辛酸也是真辛酸，温暖也是真温暖的季度。感谢团队的小伙伴，团队的力量。另外，最近因为区域也是和其它区域在PK，而且差距非常大，截止周六早上差不多一百万的差距了，我自己都以为数据出了错，可是在这巨大压力下，总监和圈经们依然积极地在想办法，没有谁显示出消极情绪来。大家相信，只要没有放弃，我们绝地反击的机会就还会有。因为团队终会使我们强大！
西南大部杞纱3月24日家书：优秀的姐妹们，大家好！很高兴今天的家书由我为大家分享团队作战。春暖花开，记得常笑哦。昨天收到企业微信的推送，才发现自己已经来公司一年的。感觉时间过得好快，在这一年里面，深刻地体会到了什么是团队作战。团队可大可小，往小了看，就是一个小总部、同岗位人员，往大了看，就是各个部门的同事，各个职级的人员、整个公司（可能我的认识也很片面吧）。很多时候我们做一件事情，同一个岗位的同事确实能给我们很多帮助，但是，更多的，是来自于其他岗位同事的协助。每周、每个月都会有各种述职，助理们也会帮着自己的总监、大部总做述职表，这个时候，缺的就是数据，这些数据的种类很多，提供数据的部门也不一样，比如：人事部、业务效率提升部、市占管理部、AE团队等。有的有能力的助理，能够自己解决部分数据，甚至更多。我知道，我自己不够强大，我需要别人的帮助，也很认可他人的工作。最早的时候会害怕自己的求助会干预到他人的正常工作，慢慢地，发现其实并非这样，就好比别人在向我求助的时候，我也会很慷慨的贡献出自己的一份力量。从各种数据的提供，到各种其他资源和信息的共享，都在努力让自己变得更强大，能够在他人需要帮助的时候能够伸出有力的手去资源。这一年里，我接收了很多人的帮助。刚到公司，小玲姐、姣姣以及东南的姐妹们给予的技能和工作支持，来到西南大部之后的各位西南助理姐妹们、区训大大、AE团队在各种事物对接、信息传递的帮助，大部助理之间的关爱，资源共享，各部门强大的数据支持。我们做的所有的事情，除了是自己的本职工作外，也在用我们的力量为运营做好最强大的后盾。一个团队的力量，远远比我们想象中的更大。希望自己在不久的将来能够变得足够强大，能够为自己身边的人提供更多的帮助，尽自己的绵薄之力让整个团队运作更加顺畅。
团4空港区兰馨3月23日家书： 团队作战：我们正是因为自认在竞争中很弱小才走到一起，我们只能彼此依靠、彼此关照才能强大。各位优秀的姐妹们，大家好！很高兴今天由我为大家分享家书。说到团队作战，不由想起昨天价值观研讨会中姐妹们都分享到的事情，自己在分享的那一刻，也是饱含感动感激之情。从1月划区，竞聘上一批优秀的姐妹，到现在3月岗位调整，这期间，每个大部的人员都非常的紧缺，工作也很饱和，但每个大部内部的姐妹们都彼此帮助、相互扶持，携手度过了这段另我们自己都感动的难忘岁月。感叹我们的潜力无限大。再说说我们空港的小总部。助理2因个人原因转岗区训，3月7号复试通过，3月10号交接完所有工作。从3个人一下子变成2个人，不仅是工作上的时间紧张和错乱，总感觉少了点儿什么。自己认真梳理完所有交接的助理2工作，把自己不太明白的地方统统弄清楚。考虑到助理1子婳本身岗位工作都比较多（协助临港做人事相关工作），所以自己并没有给子婳说要分哪些助理2的工作给她。我只是默默的做着，每天加班到再晚，也要做完再下班。但我发现，有些助理2人事相关工作我都忘记了，想起来去问子婳时，她说她已经处理了。这周周三周四我都没在区上，开会后回到区上已经是接近下班时间，但是子婳也很好的完成了上账工作及其他的助理2工作。看到这一切，自己真的很欣慰（去年在部门未实行岗位互通时，自己提前让两位助理相互学习了彼此的工作；助理2转岗后，新的助理2来时，还是子婳带教的很大部分工作，到现在的独当一面），真的感觉子婳成长了，在很好完成自己工作的同时，更在默默的帮我分担工作，在我烦躁不安时安慰我。两个人的团队，也许人少了，但是心在一起，相信没有克服不了的困难。我们不止2个人，我们是一个强大的团队。姐妹们一起加油吧！
团3科华区柯兰3月22日家书：团队作战：我们正是因为自认在竞争中很弱小才走到一起，我们只能彼此依靠、彼此关照才能强大。各位优秀的姐妹们，大家好！很高兴今天由我为大家分享家书。团队作战在我们的平时工作中信手拈来，如平时遇到特殊性、临时性的的事情大家也都一起处理，提高我们的效率，或者遇到有忙不赢时，大家也一起帮助，一起解决问题。如3月第一周的家书投票提醒到下午6点过时还有20个人员没投票，一天下来我已经提醒N次了，我也知道周一很多员工休息，我就把未投票的明细发给两个小助理，他们一一打电话提醒投票，然后在当天内把投票投完，我也好出结果发给大部助理；如本周刚遇到的临时工作：运营地址核对，当我看见群里有姐妹们发出来后，我们区的还没有发出来，我询问后发现我们区还没有开始收集，中午的时候我就给商圈经理联系，然后让他们把门店的地址和备案证书清晰地拍照片发给我，我再转发给助理2汇总填表格，商圈经理不在的我也联系在门店的员工处理，还不到一个小时我与助理2就一起把这件事情做完，然后发在群里汇总，虽然这些都是小事，但是团队的力量肯定大于个人，而且效率非常的高，也不耽误下一个对接人事情。平时我们的小总部有很多这样的事情，正是因为我们大家之间的相互帮助，我们才能高效、有质量地完成工作，提高工作效率，而且在我们互帮互助的同时也学习了对应的知识，为以后的工作奠定了一定的基础能更好地为一线战友服务。
团2宫心3月21日家书： 团队作战我们正是因为自认在竞争中很弱小才走到一起，我们只能彼此依靠、彼此关照才能强大。姐妹们好，非常开心今天又到了我分享家书，今天分享的主题是团队作战！每年的1-3月市场都是非常火爆的时候，尤其是3月份，但是在今年我明显感觉没有去年的火爆，当然我们大区的业绩也不是很拔尖，每天看到业绩排名降了我会郁闷看到业绩排名上去了我也沾沾自喜，其实业绩与我们没有太直接的关系，但是作为大区的一员，我们也时刻关注着大区情况，也左右着咱们平时的喜怒哀乐，我想这应该也算是咱们和运营之间的团队作战吧！1月开始咱们西南大部非常困难，很多大区都只有大区助理一个人，但是咱们各项工作都没有落下，因为我们有一个团队，事情不会做，有人来教，事情做不完，有人来帮，只要需要，身边姐妹都是做好的帮手，尽管大家非常辛苦，可没有人抱怨过一句。我们区是成熟的助理团队，人员也是齐的，更应该走出去帮助缺人的大区，可是我们为大部承担的不够多，我们反思：要想能够帮助到别人，首先自己要会，才有去帮助别人的资本，如果自己都不会，也搞不定自己的本职工作，如何能够帮助他人？我们在这一块儿还很欠缺，再加上现在都是1+1，各方面全能是当务之急！我们一起加油！
团1都汇区恩琦3月20日家书：团队作战：我们正是因为自认在竞争中很弱小才走到一起，我们只能彼此依靠、彼此关照才能强大。各位优秀的姐妹们，大家晚上好！很高兴今天由我为大家分享家书。说起团队作战，忙碌的一季度离不开姐妹们对我的帮助。1月份，我们区助理2离职，助理1也因为一些原因调转了，暂时小总部就只剩下我和一个新来的助理2，之前自己很长一段时间都没有接触助理1的工作，所以很多工作来了自己也会去反复的对接确认，工作效率也相对较低，那时候区域上的单量也相对较多，1月底的时候子婳专门从航空港过来帮我们审合同，回去都很晚了，甚至2、3月我审的单子她都会及时帮我检查。助理2的带教自己也没有过多的操心，感谢以玫与青玉平时的帮助。我们大区的区训也知道我们小总部缺人手，在她没有特别紧急事情的时候都会到小总部这边来帮助我处理一些事情，以前从来没有接触的她也学会了扫合同，收件、催考勤等等很多助理1的工作，为我分担了很多，有时候自己也会觉得不好意思，但她总是笑着说，都是大区上的事情，你有什么帮忙的尽管说，我能帮你的我来做，我们一起度过目前的困境。面对困难，我们一个人的力量总是显得如此弱小，但是困难时是不能轻易压倒我们的，团队的力量也是帮助我们成长的重要力量，在团队做互帮互助，共同成长，才是我们最后想要达成的目标。
团15金融城区紫菱3月19日家书：团队作战：我们正是因为自认在竞争中很弱小才走到一起，我们只能彼此依靠、彼此关照才能强大。各位优秀的姐妹们，大家晚上好！很高兴今天由我为大家分享家书-团队作战。今天给大家分享下，这几天以玫到外双楠区后，我和夙素的工作，以及以玫帮我们做的事情吧！一直以来助理2的工作都是以玫在做，自己也很少做，这1周多时间，自己开始做助理2的工作，在报销上，遇到问题就给以玫打电话，其次是报销上也是以玫帮忙处理了带回总部交，早上遇到要组织交流会，自己匆忙上账后，就让以玫帮忙检查，真的很感谢以玫的帮助。其次是夙素，早上来也开始上账，我也会去检查对错，对于有问题的及时提出来，还有就是收据核销，也慢慢的上手在做，遇到录入不进去的，也会问，就是上账了没有审核的，系统不匹配。上周五交流会结束后，夙素到以玫的区域上，教以玫审核合同和新人方面的工作，以玫教夙素助理2的工作，能够一起把区域上的工作做好，还是挺不错的。跟夙素的交流中，能够看到她想要做好事情的决心，以及相互帮助完成工作的态度，以及她的学习力。虽然说周五的交流可能表现不是做好的，但是夙素给我说的是：现在可以形成搭档，相互帮助相互学习进步，方法总比困难多。相信过了这段时间，两位姐妹都会有所成长。把之前没有遇到的问题都会遇到，也会想办法解决。自己也会熟悉助理2的各项工作，把之前没有做的或者没有做过的都学习一边，一起做好。