四川通发腾华通信有限公司2014年12月支撑部门员工考评

 结合对以下支撑部门员工的业务贡献度,给出当月评分 (1到5分.分数越高评价越高。如果一个员工,在同一个月里,给所有被评议人打相同分数,将被视为无效数据) 

本问卷采取匿名方式,所有评分将严格保密.  

请给 支撑 部门员工业务贡献度 评分:

何倩 ★ ★ ★ ★ ★
黄平 ★ ★ ★ ★ ★
杨兴利 ★ ★ ★ ★ ★
廖晓犇 ★ ★ ★ ★ ★

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