被提名人： 黎香梅 - 综合会计- 财务部提名人：程惠玲 - 总会计师 - 财务部关爱故事： 四月份对于财务部是一个新挑战，我们从6人变成4人，人员编制再次降到史无前例，再加上广交会二期高峰期，前线再忙碌，我们后线一丝也不敢松懈。堆积如山的单据也随着生意的高涨而增加。对于工作年限并不长的Stella来说更是一个大的挑战，由于在酒店学习的时间并不长，所以在处理一线部门问题时则需要更加细心，花费更多的时间和精力。两个人的工作压在她一个人身上，无论是精神上还是工作量上都给她增加了很大的压力。这时候，正是体现部门团队精神的时候，大家都非常乐意腾出自己的时间甚至加班帮她完成一些稍简单而且量大的工作，为提高效率，Sunny跟Anna各自承担了Stella一部分日常工作，虽然只能帮到一部分，但是看到大家的热心帮忙， Stella多少有些安心。即使大家都很忙，但是大家都在努力着跟她一起渡过难关。在这段时间，特别需要表扬的是我们家的Anna，由于工作，她甚至改变了她原定的回家行程，家在海南的她回趟家也不容易，一年才一两次，来回火车就去了两天，前段时间提前把自己的工作安排好，原计划休一周回家，前后加周末就大概9天，结果她却主动跟我提出只休三四天，理由如下：这种舍已为人，无偿付出不求回报的关爱同事精神值得发扬。特借此机会，提名Anna为关爱明星。
被提名人： 梁洁 - 餐饮英才 - 运营部喜趣餐厅提名人：杨卓然 - 餐饮主管 - 运营部喜趣餐厅关爱故事： Zoe梁洁可以称之为是餐饮部的资深员工。经过一年的学习，实践和历练，她由一个完全没有相关工作经验的初学者成为今天的餐饮部资深员工，同时她还成为一名新晋的调酒师。梁洁平时在工作上特别认真。就像之前忙碌的广交会期间，她经常和实习生一起上班，还能充分发挥自身能动性起到代理酒吧主管的作用，她的一系列工作表现也得到餐饮部经理及各主管的一致肯定和认同。 不仅如此，在5月25日因有同事身体不适未能及时到岗。梁洁得到消息后主动要求回到工作岗位上投入工作。 可以看出，梁洁是一位责任心很强、富有团队精神的同事、因此我提名她为本月杰出关爱员工。