201909新员工培训中心培训课程满意度调查表

此调查问卷的目的是为了帮助公司进一步改进今后的培训工作,请您认真填写此问卷,您的意见我们会认真处理。谢谢!

请就下列每项进行评分,“1”分为最低分,“5”分为最高分,请予以具体意见。

姓名
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请给以下各项打分
海格介绍 薪酬福利 行政后勤+员工关怀 安全文化+安全管理 车间管理 品质的重要性 车间品质工具
讲师对培训内容的设计是有条理 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
培训教材:易读易懂,内容完整,关键点突出 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
讲述要点清晰,通俗易懂,恰当运用躯体语言和声音变化加强效果 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
是否能够引导您总结出具规律性可供重复使用的经验或技巧 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
授课中是否有充分的讨论/提问的时间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
讲师对问题的解答是否明确充分 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
课程中的案例/活动/练习是否有针对性 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
讲师的表述是否清晰易懂,有条理 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
请填写以下内容
您认为此次培训在哪些方面对您有帮助;请列出3条最有帮助的内容:    ____________
您认为此次培训需要在哪些方面进行调整:内容、授课或其他,为什么?    ____________
您最喜欢的老师是?为什么?(因为TA的个人魅力/沟通能力/授课技巧/专业知识等等 )可选多个。    ____________

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