亲爱的小伙伴们，第一季度的价值观评估已开启，价值观是我们文化体系中最核心的部分。为了保证我们向统一目标迈进，持续践行价值观，大家可从员工/管理者的工作能力、态度、影响力、团队精神等维度进行评估，请大家务必认真对待，与部门成员一起完成对其他部门的价值观评估，谢谢大家的配合！
我的部门
被评部门（请填写完成部门名称，如下图）
通过日常工作中，与被评估部门的协作和观察，请依次填写反馈评语。
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