(1)岗位认知:对本岗位及相关的业务流程有清晰的理解,具备岗位所需的经验与能力,能独立开展本职工作。具备本岗位所需要的专业知识。 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
(2)问题分析与解决能力:能够抓住复杂问题的本质和重点,把握问题的根源及因果关系,预见潜在问题及其发展趋势,并采取行之有效的解决措施或办法。 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
(3)执行力:深刻理解工作指令,能在阻力中承受压力、坚定目标、不断推动、持续改善,确保工作要求执行落实到位。 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
(4)创新精神:思维活跃,具有独立见解,能突破思维定式,产生新的思路和解决方案,有效应用于专业和管理中。 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★