您现在在哪个岗位工作？
A.加油站
B.区域经营部
C.油库
D.公司机关
你是如何看待“问题直通车”这项工作的？（可多选）
A.对基层反映的问题非常重视，第一时间解决
B.及时有效地解决问题、赋能基层，长期开展下去
C.精简流转环节，能更加高效的解决问题
D.解决问题是领导的事，个人关注度不高
您怎样看待自己的收入？
A.在整体经济形势不佳的条件下，对收入比较满意
B.收入和企业效益有关，有升有降，能够接受
C.希望收入能保持稳定，维持正常的生活水平
D.物价较高，对目前的收入不满意
您认为在目前情况下，怎么做才能更好地改善自己的生活？
A.公司为员工创造更多发展空间
B.提升自身综合素质、技能，炼就过硬本领
C.在做好本职工作的同时寻找一些兼职机会，增加收入
D.其他（请注明）
您近期工作状态如何？
A.压力不大，精神愉悦，工作轻松
B.压力巨大，生活质量下降，情绪低落
您的工作压力主要来源于哪个方面？（可多选）
A.工作时间长
B.目标任务重
C.上级检查多
D.劳动强度大
E.工作难度大
F.工作环境不安全
G.与同事关系不融洽
H.工作枯燥
I.其他（请注明）
在工作中遇到问题的时候，您反映问题的渠道是否畅通？
A.非常畅通
B.比较畅通
C.一般
D.不太畅通
E.没有渠道
您认为制约公司发展的因素有哪些？（可多选）
A.国内成品油需求增速放缓
B.民营加油站发展迅速，抢占市场份额
C.政策措施不够优化精准
D.干部员工队伍凝聚力、执行力、敬业精神不足
您对当前公司所面临严峻形势持什么态度？
A.持乐观态度，公司通过采取有效措施可以扭转困局
B.持中间态度，经营困难的寒冬期还要持续一段时间
C.持悲观态度，公司很难走出目前的困境
对目前公司面临的困难，您担心的是什么？（可多选）
A.工资受影响
B.岗位调整
C.工作量变多、工作强度增加
D.素质能力不能适应多变、恶劣的市场环境
您认为今后几年公司实现扭亏增效主要靠什么？（可多选）
A.优化网络布局，进一步开拓市场
B.加强营销策划的创新性和精准性
C.争取上级公司政策支持
D.精细管理、深化挖潜、降本减费
E.提升干部员工队伍的精气神
F.其他（请注明）
您对领导干部下基层怎么看？（可多选）
A.增进领导干部与员工的感情，增强凝聚力
B.及时了解基层情况，有利于及时解决矛盾和问题
C.纯属走形式，解决不了什么实际问题
D.增加基层负担
E.与自己关系不大
您是如何看待企业与员工个人之间关系的？（可多选）
A.企业好个人才会好
B.企业实现持续健康发展，个人价值才能更好地体现，个人利益才能有保障
C.经营越是困难，两者之间的关系越是密切
D.经营亏损情况下，公司没有减员、薪酬工资基本平稳，体现了公司最大限度维护员工切身利益
E.其他（请注明）
当前，您所在的单位是怎么开展一人一事思想工作的？（可多选）
A.经常与个人谈心，了解工作生活情况
B.不定期地到家里去走访
C.员工遇到突发情况，能够及时进行帮扶
D.运用经济手段激励约束多，做思想工作较少
您认为当前工作哪些方面需要改进和提升？（可多选）
A.畅通晋升通道
B.加强业务培训
C.做到人岗匹配
D.改善工作环境
您认为现在的工作能否让您的能力得到充分体现？
A.对我的能力很有挑战性，完成有些压力
B.能充分发挥我的能力
C.能力基本上得到了体现
D.不能完全体现我的能力，可以更有挑战性
您了解”访万家、摸实情、送温暖、解难题“活动和”员工沟通计划“吗？
A.了解且所属单位已经开展相关工作。
B.了解，但所属单位尚未开展相关工作。
C.完全不了解。