营销外训满意度问卷

各位营销同仁,大家好!营销外训已经结束快1个月了,请结合自己以及所属员工训后在思想和行为上的变化,进行营销外训满意度评价工作!
培训结束至今,您或者您的员工会提及培训的相关内容吗?
工作中经常关联相关场景,对我及我的团队有指导意义
偶尔会提及其中的一两个点,给我及我的团队一定的启发
培训完就结束了,之后再无提及
您认为此次课程内容设置是否切合您的实际需要
非常切合,就是我工作中需要的
部分切合,能给我某方面的启发
不切合我实际工作,对我没有影响
您认为此次课程的案例设置合理吗?
非常合理,深度和宽度刚刚好
案例选择可以,但优化空间很大
案例选择错误,不知所云
您对外训讲师的课程时间把控打几分?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
您对外训讲师的正常培训控场能力打几分?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
您对本次培训的整体满意度打几分?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
请您对本次培训提出2点改善建议:
    ____________
如果筹备2期营销外训活动,您希望的培训是怎样的?(请从组织形式和内容上分别作答)
    ____________

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