餐厅新员工入职培训考核
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！
姓名
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部门/门店
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职务/岗位
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公司创始团队来自？单选
复旦大学
交通大学
同济大学
上海大学
公司旗下有哪些餐饮品牌？
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你所在门店的公司全称是？
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你所在门店的简称是？
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你所在门店的营业时间是？
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你所在门店的菜系和人均？
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你所在部门最高负责人是谁？
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你的直系领导是？
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公司采用什么考勤方式？单选
指纹考勤
企业微信
钉钉考勤
手工考勤
正确的上下班打卡规范是？多选
上班时换好工作服后打卡
上班打完卡后更换工作服
下班打完卡换工作服
下班换完工作服后打卡
上下班未（漏/忘）打卡的后果有？多选
无影响
按照旷工计算
未打卡一次扣除0.5小时
口头警告
书面警告
门店每月每人有几次补打卡机会？单选
1次
2次
3次
4次
代打卡/提供虚假打卡信息的后果是？单选
口头警告
书面警告
你的标准出勤时间是多少小时？
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你的工资结构有哪些组成？多选
基本工资
岗位津贴
全勤奖
加班工资
全勤奖的标准是多少？单选
50
80
100
150
公司请假流程是？多选
请假1天以上3天以内的，提前3天钉钉提出申请
请假3天以上10天以内的，提前7天钉钉提出申请
口头跟直系上司申请即可
电话/微信跟直系上司沟通即可
请假/调休的最小单位是？单选
分钟
小时
天
请病假需要提交哪些资料？多选
病假单
病历单
发票
入/出院小结证明
以下哪种情形不属于加班？多选
跟同事闲聊错过打卡时间后产生的时间
没有在有效工作时间内完成应该完成的工作而产生的时间
因生意繁忙部门领导安排延迟下班时间而产生的时间
因其他同事临时有事请假无法到岗被部门领导安排定岗而产生的时间
以下关于加班审批流程表述正确的是？单选
未经部门主管批准的加班工时不记为加班
只要有超时就算加班
加班无需主管批准
每月几号你需要跟门店负责人确认工时确认单？单选
30/31号
1号
2号
3号
你所在岗位共有几个职级？单选
1
2
3
4
申报考级的时间是？单选
2号
3号
4号
5号
日常超时加班时薪是？法定出勤加班费计算标准是？单选
25元/60元
30元/70元
35元/80元
40元/100元
法定节假日出勤可否用于调休抵扣？单选
是
否
员工入职满1年工龄奖金额是？单选
50
80
100
120
员工入职满1年可以获得年休假几天？单选
5天
8天
10天
15天
年休假可以跨年度使用吗？单选
可以
不可以
申请年休假需提前几天？单选
3天
5天
一周
两周
公司发薪日是？单选
5号
8号
10号
15号
发薪方式是：单选
现金
微信
支付宝
银行卡
人资部发放电子工资单后是否需要回复确认；单选
是
否
公司现行的福利政策有哪些？多选
生日员工当月有200元生日津贴
工作满一年有100元工龄奖金
员工本人在公司旗下任意餐厅（咖啡店除外）就餐可享5折优惠
奖励性培训最高可获5000元培训补贴
工作满1年可额外获得价值10万元的商业保险一份
每日可享店内免费饮料一杯（酒水除外）
不定期聚餐/团建活动
公司伯乐奖的内容是？多选
推荐内/外场伙伴试用期满1个月奖励300元，满3个月600元
推荐领班、主管、吧台长试用期满1个月500，满6个月500元
被推荐人试用期满前推荐已离职的无推荐费
被推荐人转正前推荐已离职无推荐费
门店有哪些荣誉称号的评选？多选
优秀员工
最佳进步
微笑天使
当公司为你办理社保后你如何拿到社保卡？单选
找店长办理
找部门主管办理
找人力资源部办理
自己办理
如在工作中或上下班途中发生意外，你需要：多选
工作中发生意外向部门主管报备后视伤情情况至最近的二级医院就诊，再向人力资源部报备
上下班途中发生交通意外应第一时间选择报警，报警后向部门主管和人力资源部报备
随意打听他人薪资将会收到的惩处是？单选
口头警告
书面警告
公司的奖励类型包括？ 多选
嘉奖 50-200元
书面表扬 200-500元
特别表扬 100-500元
公司对员工的惩处，依情节的轻重分为以下哪些类别？多选
口头警告
书面警告
降职降薪
开除
试用期内离职需要提前几天申请？单选
1天
2天
3天
一周
入职后你需要向公司提供哪些资料
健康证
身份证复印件
银行卡复印件
一寸照片2张
如你选择住宿则需要自行承担住宿费用为：单选
100元
200元
300元
400元
以下对仪容仪表规范描述正确的是？
厨房人员应穿白色厨师服+深色围裙+防滑鞋+厨帽
厨房人员可穿自己的衣服上班
外场人员应穿戴公司发放的工作服
外场人员可以穿自己喜欢的衣服上班
内/外场人员可以根据自己的喜好做任何发型
内场员工必须佩戴厨师帽/外场工作人员必须束发
外场人员可以染深色头发佩戴各类首饰
工作期间关于手机使用表述正确的是？
工作期间不忙时可以刷刷短视屏/打游戏
工作期间不允许用手机做与工作无关的事情
快下班了可以把玩手机
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