员工手册培训考核

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！

姓名

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部门

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科奇（沈阳）汽车座椅系统有限公司成立于哪年？

2014

2015

2016

2017

正式员工离职需要提前多少天提交书面申请？

20

15

30

45

如果当天忘记打卡，什么时候可以申请补卡？

随时

当天及第二天

第三天

第四天

每月有几次补卡机会？

2

3

4

5

员工加班后获准调休的，调休假应该在加班发生后的多少日内使用？

45

50

60

65

员工每年有多少天带薪病假？

10

11

12

13

下列什么情形视为旷工 (多选)

无故缺勤，事先未递交书面申请或申请未被批准

经证实请假理由与事实不符

上/下班未在钉钉打卡

超过30分钟的迟到/早退/擅离职守

下列什么情况视为严重违纪 (多选)

蓄意隐瞒或虚报客户资料、价格资料而安排放账或发货，或进行采购的

不按规定或超越权限，擅自签署、审批合同、发货、支付费用、验收、订购等

第二次请他人代打卡或代他人打卡，或用其他方法伪造出勤记录的

伪造医疗证明、虚报工时，骗取工资或加班工资，提供假证明骗取公司福利待遇的

病假、婚假、产假、陪产假、工伤假申请须附有效的法定证明.

是

否

请病假必须提供三甲级医院病假单和病情诊断资料（病历卡）以供核对

是

否

发生重大事故时要及时抢救，保护现场，并立即报告部门领导和公司领导。

是

否

车间人员工作时间不用穿戴公司统一发放的劳动保护用品及工作服、工作鞋

是

否

14题 | 被引用1次

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