绩效方案征求意见
绩效方案重点是三个部分，课时绩效部分、奖励性绩效部分、教育教学量化绩效部分。现就三个主要部分征求全体教师意见。请办公室全体人员从学校整体考虑问题，真实公开发表自己观点。
姓名
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一、课时绩效部分
把绩效分为教师部分、职员部分，分别计算考核，你的意见是？
同意分开
不同意分开
是否同意设置超课时？
同意设立超课时
不同意设立超课时
如果同意设置超课时，平均课时量如何计算？
按照实际课时累加，计算平均课时量，超过平均课时量为超课时
按照高中校课时标准，增加学科系数（1；1.2；1.4）计算平均课时量，超过部分为超课时
按照中专特点，分设春考与非春考科目系数（比如1.1：1）计算平均课时量，超过部分为超课时
其他方式
计算教师总课时方法？
按实际发生计算
按高中规定系数换算后计算
按中专特点分春考学科、非春考学科系数换算后计算
其他方法
课时、超课时标准设置为？
平时课时6元/节，超课时12元/节
其它标准：平时课时 元/节；超课时 元/节
社团活动课时标准有否意见？
没有
有，建议应是
增加教案费一项
教案金额1元/个
教案金额2元/个
其他意见或建议
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二、奖励性绩效部分
在草案中提到的各种奖励项目之外，还需要添加进去的奖励项目有
新添加项目名称
评奖单位 级别
奖励标准
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其他需要提交的内容
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三、教育教学评估性绩效
对设定的评估指标需要做哪些增加或删减？
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每一项评估指标的评价标准有哪些要求？
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四、其他意见或建议
请填写本项内容
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