员工职业发展调查问卷

各位同事大家好,为能更好地助力员工成长,完善公司人才培养体系,人力资源部特向各位征集各方面意见,以便为大家提供更有针对性的支持。请大家如实完整地将《员工职业发展调查问卷》填写完毕并提交,非常感谢。
您的性别(单选)
您的部门(单选)
市场部
研发部
销售部
财务部
人力资源部
其他
您的职务(单选)
新入职员工
初级专员
中级专员
高级专员
主管
经理
总监
您的工作年限(单选)
1年以内
1 - 2年
2 - 3年
3 - 5年
5 - 8年
8年以上
您的最高学历(单选)
中专及以下
大专
本科
硕士
博士
您目前所在岗位与您所学专业的匹配度如何(单选)
高度匹配
基本匹配
部分匹配
几乎不匹配
您认为自己目前的职业发展处于什么阶段(单选)
探索期,还在寻找适合自己的方向
成长期,努力提升技能和积累经验
成熟期,工作稳定且有一定成果
瓶颈期,发展遇到阻碍难以突破
您职业发展的主要动力来源于(多选)
薪资提升
职位晋升
个人兴趣
自我实现
家庭期望
行业前景
在职业发展中,您认为最阻碍您的因素是(多选)
缺乏培训机会
公司晋升机制不透明
工作内容过于单一
个人能力不足
人际关系复杂
行业竞争激烈
您对目前工作的职业满意度如何(单选)
非常满意
比较满意
一般
不满意
非常不满意
您希望通过什么方式提升自己的职业技能(多选)
参加内部培训课程
参加外部培训讲座
在线学习平台
导师辅导
实践项目锻炼
同行交流
您是否愿意轮岗到其他部门以拓展职业发展路径(单选)
非常愿意
比较愿意
看情况
不太愿意
不愿意
您期望未来3年内达到的职业目标是(填空)
    ____________
您认为公司目前的职业发展规划对您的帮助大吗(单选)
帮助很大
有一定帮助
帮助较小
几乎没有帮助
公司提供过哪些对您职业发展有帮助的资源(多选)
专业培训
项目机会
职业导师
晋升通道
学习资料
其他
如果公司开展职业发展辅导,您希望由谁来担任辅导者(单选)
上级领导
资深同事
外部专家
您希望公司在职业发展方面提供哪些支持(多选)
更明确的晋升标准
更多的跨部门合作机会
定期的职业发展评估
个性化的职业发展规划
增加培训预算
其他
您认为理想的职业发展环境应该具备哪些特点(多选)
公平竞争
充分的资源支持
良好的团队氛围
明确的发展路径
领导重视
其他

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