人际关系测评
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告诉人们他们喜欢听的是对付他们最好的方式
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当要求他人为你做事的时候,应该告诉他人真正的原因,而不是东拉西扯、添油加醋
完全同意
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完全不同意
帮助重要人物是明智的事
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如果不走捷径就难以在组织中获得成功
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诚实永远是最好的
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