朝顺店（对上级评估）

2.该管理人员是否能够鼓励团队成员之间的合作，促进团队协作？

4.该管理人员是否能够及时解决团队内部的冲突，维护团队的和谐？

5.该管理人员是否组织团队内部学习，促进大家成长进步？

6.该管理人员是否能够通过自己的行为树立榜样，激励团队成员追求卓越？

8.该管理人员是否会经常鼓励和表扬员工，让员工感受到被认可？